35劳动法律关系的构成要素不包括( )。

个别指导法的优点包括( )

讲授法的局限性在于( )

1、 年度培训计划必须具备的内容有( )

员工配置的基本方法包括( )。

效度评估中的效度主要有( )

内部招募存在明显不足,主要体现在()。

审核人工成本预算的方法包括( )。

以下关于企业劳动定额水平的表述,正确的有( )。

工作说明书的内容包括( )。

组织结构设计后的实施要则包括( )。