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题目预览
单选题
1、管理者是指( )
A
组织的高层领导
B
组织中的中层领导
C
从事管理活动的人
D
组织的员工
单选题
2、管理对象是指( )
A
组织中的人员
B
组织中的财物
C
组织的技术
D
组织的人、财、物、信息、技术、时间等一切资源
单选题
3、管理都在处理与组织成员和其他利益相关者的关系时,他们在扮演( )
A
人际角色
B
信息角色
C
决策角色
D
其他
单选题
4、对于基层管理而言,最重要的是( )
A
技术技能
B
人际技能
C
概念技能
D
领导技能
单选题
5、在作出是否收购其他企业的决策时,管理者必须从多个角度出发,全面分析拟购企业的目前状况及可能的发展余地等情况,这是管理人员需要的技能主要是( )
A
诊断技能
B
人际技能
C
概念技能
D
技术技能
单选题
6、田力是某大型号企业集团的总裁助理,年富力强,在助理岗位上工作是十分出色。他最近被任命为集团销售总公司的总经理,从而由一个参谋人员变成了独立部门的负责人。下面是田力最近参与的几项活动,你认为这其中的( )项几乎与他的领导职能无关。
A
向下属传达他对销售工作目标的认识
B
与某用户谈判以期达成一项长期销售协议
C
召集各地分司经理讨论和协调销售计划的落实情况
D
召集公司有关部门的职能人员开联谊会,鼓励他们克服困难
单选题
7、关于管理的应用范围,人们的认识不同,你认为以下说法最好的是( )。
A
只适用于营利性工业企业
B
普遍适用于各类组织
C
只适用于非营利性组织
D
只适用于营利性组织
单选题
8、管理人员与一般工作人员的根本区别在于( )
A
需要与他人配合完成组织目标
B
需要从事具体的文件签发审阅工作
C
需要对自己的工作成果负责
D
需要协调他人的努力以实现组织目标
单选题
9、企业管理者可以分为基层、中层、高层三种,高层管理者主要负责制定( ).
A
日常程序决策
B
长远全局性决策
C
局部程序性决策
D
短期操作性决策
单选题
10、管理的主体是( )
A
物资
B
方法
C
管理者
D
被管理者