某年 11 月 19 日在某厂总五、总六都有排产生产 DF12 产品，而 DF12 产品蒸发器折弯工装只有一台，这样就出现当总六车间生产完后就要将折弯工装搬到总五车间的频繁转运工作，当天下午总五车间部装五组安排李某和陆某到总六车间部装六组将 DF1219 蒸发器折弯工装拉回总五车间部五组生产现场，因该工装较重，需采用手动叉车作为搬运工具，而工装底部无法插入手动叉车伸入板，于是要将工装倾斜到一定角度，才能将手动叉车伸入板伸入进去，当时陆某负责倾斜工装，李某负责伸入叉车板，当叉车伸入板不能伸入时，李某一昧在叫斜点、斜点、再斜点时，工装的全部重量都压在陆某的一只手上，陆某实在承受不了工装的重量后，工装即滑落；于是陆某右脚脚背被严重压伤。造成此起事故的主要原因是（）

特种作业人员要经业务主管部门培训和考核才能上岗作业。

生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备时,应对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。

安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废,应当符合国家标准或者企业标准。

生产经营单位应当与承租单位签订专门的安全生产管理协议。

国家实行生产安全事故责任追究制度，依照《中华人民共和国安全生产法》和有关法律、法规的规定追究生产安全事故责任人的行政责任。

一次事故中死亡 3～9 人的是特大生产安全事故。

工伤人员在享有工伤社会保险后，不可再向本单位提出赔偿要求。

生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、分头管理。

生产经营单位对新录用的从业人员,要制定详实的教育培训计划,培训经费由从业人员支付。

两个以上生产经营单位在同一作业区域进行生产经营活动，可能危及对方生产安全的，应当签定安全生产管理协议，明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施。