（）技术实现了对内部计算机非授权接入互联网的监测、监测和阻断，从而有效地防止内部网络和互联网非法连接，杜绝由此带来的安全保密隐患。

下列行为中，所在单位保密委员会办公室会同所在部门负责人对其进行批评教育，并在所在单位保密委员会办公室备案。备案两次以上的，要给予通报批评，并取消当年评优或晋级资格。（）

有列行为中，所在单位、部门领导应对其进行谈话提醒，（）

下列情况的单位和个人，应给予专项表彰和适当物质奖励:（）

保密工作先进个人应当具备以下条件。（）

有下列情形之一的，在追究直接责任人责任的同时，对相关领导人员视情节轻重给予纪律处分（）。

对领导人员保密工作责任追究采用以下方式：（）

领导人员保密工作责任追究，要坚持（）、（）相结合的原则，实事求是、明确责任、严肃追究。

保密工作责任追究，是指公司各级单位领导人员没有履行或没有正确履行保守（）的领导职责，依照本规定追究相关责任，并给予相应的处理。

公司保密工作实行“（）、（）”和（）追究制。

善于组织协调，要求保密干部从（）方面入手提高保密工作能力。