×
简答题
请简述车站调班管理要求有哪些？
答案解析
正确答案：（1）员工调班需经当班值班站长同意，并填写《调班单》;
（2）员工调班后需将调班情况告知相关值班站长（调出班组值班
站长及调入班组值班站长）。
（3）每人调班次数一个月不超过 2 次。员工调班过后，连续休息
时间不得超过 3 天。
（4）无特殊情况员工不允许调 24 小时的班，调班不允许出现低
岗顶高岗的现象。
（5）原则上不同岗位之间不允许调班。
（6）除有急事外，调班需提前一天提出申请。节假日不允许调班，
特殊情况需请假的，需征得客运一部负责人同意。
（7）在新班表未下发之前，员工不能预调新班表上的班次。
（8）其它详细内容，详见客运一部《客运一部员工管理实施细则》。
（2）员工调班后需将调班情况告知相关值班站长（调出班组值班
站长及调入班组值班站长）。
（3）每人调班次数一个月不超过 2 次。员工调班过后，连续休息
时间不得超过 3 天。
（4）无特殊情况员工不允许调 24 小时的班，调班不允许出现低
岗顶高岗的现象。
（5）原则上不同岗位之间不允许调班。
（6）除有急事外，调班需提前一天提出申请。节假日不允许调班，
特殊情况需请假的，需征得客运一部负责人同意。
（7）在新班表未下发之前，员工不能预调新班表上的班次。
（8）其它详细内容，详见客运一部《客运一部员工管理实施细则》。
解析：
KDY-KF-0102客运一部车站岗位作业指导书
相关题目
单选题
10、区间照明应在客服结束后( )内关闭,有夜间施工和试车的也应根据具体情况开启相应的区间照明并做好登记和交接工作。
单选题
9、车控室房门兼做( )使用,平常应处于( )。
单选题
8、员工年休假天数的确定,以员工累计工作年限为依据。员工累计工作年限已满10年不满20年的,年休假( ),已满20年的,年休假( )。
单选题
7、轨道交通运营安全事故等级分为:( )、( )、( )、和( )
单选题
6、造成3人以上10人以下死亡的,造成10人以上50人以下重伤的,1000万元以上5000万元以下直接经济损失的,属于( )。
单选题
5、造成10人以上30人以下死亡的,造成50人以上100人以下重伤的,5000万元以上1亿元以下直接经济损失的,属于( )。
单选题
4、在事故责任分类中,( )是指负有事故直接经济损失及不良影响30%以下的责任。
单选题
3、在事故责任分类中,重要责任是指负有事故直接经济损失及不良影响( )的责任。
单选题
2、事故分为责任事故和非责任事故,事故责任分为全部责任、( )、重要责任、( )和同等责任。
单选题
1、发生一般E类以上事故,现场工作人员应立即向( )和( )报告。
