多选题
关于票据背书的连续性,以下说法正确的是( )
A
各项背书在形式上必须是有效的,如果存在因要式欠缺而导致无效的背书时,首先认定背书为不连续但如背书人为无民事行为能力人或限制行为能力人签章背书,或者仿造背书签章而导致背书无效的,并不影响背书的连续
B
背书的连续仅指转让背书的连续,并不包括非转让背书在内,如果在背书中存在委托背书或质押背书的,并不影响背书的连续
C
票据上背书的先后顺序必须是连续的,前一个背书中被背书人必定是后一个背书的背书人,后次背书的背书人名称与前次背书的被背书人的名称必须完全一致
D
前后两次背书栏内的单位名称不完全一致的,公认能够判断为同一人的,即使简称与全称有所差别,也可以认定其背书是连续的
答案解析
正确答案:ABCD
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( )是劳动法律关系的主要形态。
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( )即雇员与雇主在劳动过程中权利义务关系。
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( )是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的劳动者与用人单位之间的权利义务关系。
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( )在于保障劳动者的物质帮助权,其功能是使劳动者在年老、患病、工伤、失业和生育等情况下能够获得帮助和补偿。
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( )是雇员与雇主确定劳动关系、明确双方权利义务的协议。
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劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过( )。
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( )是劳动权的核心。
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劳动法的首要原则是( )。
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劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立( )以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬。
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职工患病,在规定的医疗期内劳动合同期满时,劳动合同( )。
