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依据《行为安全观察与沟通管理规范》(Q/SY1235-2009),安全观察可以替代传统安全检查,其结果可以作为处罚的依据。()
依据《行为安全观察与沟通管理规范》(Q/SY1235-2009),观察到的所有不安全行为和状态都应立即采取行动,否则是对不安全行为和状态的许可和默认。()
依据《行为安全观察与沟通管理规范》(Q/SY1235-2019),各级管理人员都应开展行为安全观察与沟通,可以书面授权给下属代替。()
依据《行为安全观察与沟通管理规范》(Q/SY1235-2009)行为安全观察与沟通的重点是观察和讨论员工在工作地点的行为及可能产生的后果。安全观察只需识别不安全行为,对安全行为不必识别。()
依据《中国石油天然气集团公司企业领导人员定点联系关键生产装置和要害部位(单位)管理办法》,领导人员安全联系情况通报应以文件下发,并于每年1月31日前报集团公司安全管理部门备案。()
依据《中国石油天然气集团公司企业领导人员定点联系关键生产装置和要害部位(单位)管理办法》,局级领导人员每半年、处级领导人员每季度至少应到联系点进行一次安全联系活动,了解、掌握安全生产情况。重大节假日联系人应按有关要求到联系点进行联系活动。()
依据《中国石油天然气集团公司企业领导人员定点联系关键生产装置和要害部位(单位)管理办法》,联系人指导联系点加强基础工作,做好岗位危害辨识、风险评估、风险削减和控制工作,检查应急演练效果是联系人的主要职责。()
依据《中国石油天然气集团公司安全生产和环境保护责任制管理办法》,各级组织每年应至少一次组织对安全环保责任制的建立健全和执行落实情况进行考核。()
根据动力原则,对于管理系统而言,基本动力有三类,即物质动力、精神动力和信息动力。()
在整分合原则中,整体把握是前提,科学分工是关键,组织综合是保证。()
