保密义务以保密协议为前提。

涉商密人员分为核心、重要、一般三个等级。

涉国密的一般涉密人员是指产生、经管或偶尔接触、知悉秘密级国家秘密事项的人员。

涉国密的重要涉密人员是指产生、经管或经常接触、知悉机密级国家秘密事项的人员。

涉国密的核心涉密人员是指产生、经管或经常接触、知悉机密级国家秘密事项的人员。

涉密人员仅需按照所涉及涉密事项的类型实行分类管理。

《国家电网有限公司保密工作管理办法》规定，涉密人员必须严格遵守国家法律法规和行业各项保密工作规定。

涉密人员指在涉密岗位工作，经组织审查批准，经常接触、处理或知悉、使用、管理企业秘密事项，在保守企业秘密安全方面负有重要责任的人员。

涉密人员指在涉密岗位工作，经组织审查批准，经常接触、处理或知悉、使用、管理国家秘密事项和企业秘密事项，在保守国家秘密和企业秘密安全方面负有重要责任的人员。

各级保密管理部门对不认真履行涉密人员义务的领导人员要进行问责，对工作失职造成失泄密事件的要追究领导责任。

未经批准，擅自同意或指使承办人员复制（印）、摘录国家秘密、企业核心商密载体且造成严重失泄密后果的，在追究直接责任人责任的同时，应对主要领导人员及分管保密工作的领导人员给予批评教育，进行诫勉谈话。