326、在管理中心必须把人的因素放在首位,体现以人为本的指导思想,这就是人本原理,不属于以人为本的含义是( )。

**解析：** 人本原理是指在管理中必须把人的因素放在首位，体现以人为本的指导思想。其核心含义包括： 1. **人是管理的主体**：管理活动是由人来策划、组织和实施的。 2. **人也是管理的客体（对象）**：在管理活动中，人既是管理者，也是被管理者。管理的各项要素和环节都需要人来运作，同时对人本身的管理（如激励、约束、培养）也是管理的重要内容。 3. **一切管理活动都是以人为本展开的**：管理的最终目的是为了人的发展和服务于人。 **选项分析：** * **A项**：“一切管理活动都是以人为本展开的”，符合人本原理的基本定义，属于以人为本的含义。 * **B项**：“管理活动中，作为管理对象的要素和管理系统各环节，都需要人掌管、运作、推行和实施”，强调了人在管理过程中的核心作用，属于以人为本的含义。 * **C项**：“人是管理的主体，并不是管理的客体”，这一说法是错误的。在管理学中，人具有双重属性：人既是管理的主体（实施管理的人），也是管理的客体（被管理的人或资源）。否认人是管理的客体，不符合现代管理学的观点，也不属于以人为本的正确含义。 因此，不属于以人为本含义的是 **C**。