356、下列对劳动者享有的职业卫生保护权利的说法中,不正确的是( )。

这道题考查的是《中华人民共和国职业病防治法》中关于劳动者职业卫生保护权利的规定。我们需要逐一分析选项，找出说法**不正确**的一项。 **1. 分析选项 A：** * **内容**：有危害知情权和获得职业卫生教育、培训的权利。 * **解析**：根据《职业病防治法》第三十九条规定，劳动者享有下列职业卫生保护权利：（一）获得职业卫生教育、培训；……（三）了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的职业病防护措施。 * **结论**：该选项说法**正确**。 **2. 分析选项 B：** * **内容**：有权拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业。 * **解析**：根据《职业病防治法》第三十九条规定，劳动者享有下列职业卫生保护权利：……（五）对违反职业病防治法律、法规以及危及生命健康的行为提出批评、检举和控告；（六）拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业。 * **结论**：该选项说法**正确**。 **3. 分析选项 C：** * **内容**：要求单位安排职业病患者回家疗养。 * **解析**： * 首先，《职业病防治法》规定的劳动者权利中，并没有“要求单位安排回家疗养”这一项法定权利。 * 其次，对于疑似职业病病人或确诊的职业病病人，法律规定用人单位应当及时安排进行诊断、治疗、康复和定期检查。 * 在诊断或者医学观察期间，不得解除或者终止与其订立的劳动合同。 * 职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇（如工伤保险待遇等），而不是简单的“回家疗养”。如果病情需要休息治疗，应依据医嘱和相关规定享受病假或工伤停工留薪期待遇，而非由劳动者单方面“要求”单位安排回家疗养作为一项特定的职业卫生保护权利。 * **结论**：该选项说法**不正确**，不属于法定的职业卫生保护权利范畴。 **总结：** 选项 A 和 B 均属于《职业病防治法》明确规定的劳动者职业卫生保护权利。选项 C 并非法律规定的劳动者权利，且对职业病患者的处理应遵循诊断、治疗和依法享受工伤待遇的程序，而非简单的“回家疗养”。 因此，本题正确答案为 **C**。