某处出现交叉作业安全责任不清时，各方（ ）。

《三违行为考核标准》强令工作人员减少安全防范环节、省缺有关操作要领和过程。

《三违行为考核标准》新进、转岗人员未完成上岗安全考评合格与定级，安排独立上岗操作。

《三违行为考核标准》新进人员未完成三级安全教育，安排到岗位实习或作业。

《三违行为考核标准》在环境不明、安全措施未落实的情况下，安排或强令员工冒险作业。

《三违行为考核标准》强令或默认无特种作业证人员从事特种作业。

《三违行为考核标准》管理人员对“三违”行为视而不见，未制止或纠正。

《三违行为考核标准》在厂区人车分流路段，未走人行道。

《三违行为考核标准》故意损坏安全标识或擅自拆除安全防护设施。

《三违行为考核标准》作业现场打闹、玩游戏等影响作业安全。

《三违行为考核标准》管理人员不按规定夜间或节假日值班。