（）的军运后付客票不填写到站

上报的考勤、工资、奖金等数据不准确，影响工资发放或造成其它影响,发生错支、错付、追补工资

车队对特日人员管理不当（发生一次，追究部门正职责任）

各种津贴、补贴不按规定标准支付

车队、车间鉴定单车90分及以上93分以下；一次检查中，发现两节车厢乘务员因卫生问题被考核为一般追责的（考核班组长）；段对始发列车验收，3节车厢不合格时（考核车队干部）

不按规定对出库列车进行质量验收或验收走过场（考核管理人员）

集中或突击完成工作计划任务（每月部门连续7日及以上无信息的）考核部门正职

每月因部门信息完成不均衡部门正职被警示2次的

“三重一大”制度落实不好或厂务公开不及时

未按要求开展党内竞赛考核，考核流于形式

各种党群会议流于形式、质量不高、效果不好