安全培训应当有专门记录，并由参加培训的人员签字确以。

卫生行政部门接到诊断、鉴定机构的调查申请后，应当自申请之日起（）内对存在异议的资料或者工作场所职业病危害因素情况作出判定。

劳动者对用人单位提供的工作场所职业病危害因素检测结果等资料有异议时，诊断、鉴定机构应当提请（）进行调查。

职业病诊断、鉴定机构需要了解工作场所职业病危害因素情况时，可以对工作场所进行现场调查，也可以向卫生行政部门提出，卫生行政部门应当在（）内组织现场调查。

发现危及劳动者生命健康的情形时，工会组织有权（），用人单位应当立即作出处理。

（）依法代表劳动者与用人单位签订劳动安全卫生专项集体合同，与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行协调并督促解决。

用人单位不得安排（）从事接触职业病危害的作业。

发生或者可能发生急性职业病危害事故时，用人单位应当立即采取应急救援和控制措施，并及时报告所在地（）和有关部门。

用人单位应当为劳动者建立（），并按照规定的期限妥善保存。

对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者，应当（）。

用人单位不得安排未经（）的劳动者从事接触职业病危害的作业。