个人信用信息包括（）以及反映个人信用状况的其他信息。

各级信贷管理部门应建立（），作为信贷从业人员考核、上岗、转岗、职称评聘、岗位晋升、绩效考核的依据。

（）负责本级职责范围内的信贷从业人员培训学习计划的组织实施。

（）依据当年的培训重点及业务需求，制定培训计划，对共性培训需求，由省、市结合实际组织实施。

（）为培训课程设计、开发或培训计划制定提供初始依据。

信贷业务专项培训市级机构至少（）组织一次

信贷业务专项培训县级行社至少（）组织一次

信贷业务培训中重点对新颁布和制订出台的法律法规、信贷制度、业务流程、信贷产品、信贷系统、先进的营销、风控等业务技能等进行培训的培训方式为（）。

374.信贷业务常规培训省联社至少（）组织一次。

信贷业务常规培训市级机构度至少（）组织一次

.信贷业务常规培训县级行社至少（）组织一次。