为规范国家电网有限公司（以下简称公司）移动办公管理，明确工作职责和管理要求，确保移动办公安全可控，更好支撑公司（）

国家电网公司关于加强《党组会、总经理办公会等重要会议文件、材料管理规定》指定于（）

国家电网公司保密工作奖惩办法自（）起施行。

保密工作实施“一票否决”。发生失泄密事件的，按规定给予党纪或（），情况严重构成犯罪的，依法追究刑事责任。责任者所在单位（部门）不得参加本年度各类先进评选。

将未经安全技术处理的退出使用的涉密计算机、涉密存储设备赠送、出售、（）或者改作其他用途的,由所在单位保密委员会办公室视情节轻重提出惩处建议，经本单位保密委员会审批后，按照公司员工奖惩有关规定，给予相应的党纪或纪律处分、经济处罚、组织处理。

违反《保密法》规定，有下列行为之一的，由所在单位保密委员会办公室视情节轻重提出惩处建议，经本单位保密委员会审批后，按照公司员工奖惩有关规定，给予相应的党纪或纪律处分、经济处罚、组织处理。（）

有下列行为之一的，所在单位、部门领导应对其进行谈话提醒，谈话应有记录。（）

保密工作先进单位和保密工作先进个人评选工作周期按照公司有关规定执行。评选工作组织单位保密委员会办公室负责审核汇总评选材料，并提出表彰建议，经（）审批后，按照公司员工奖惩有关规定，给予表彰奖励。

保密工作先进个人应认真贯彻执行党和国家的保密工作（）、政策，模范遵守《保密法》等保密法律、法规；严格执行公司各项保密管理规定

国家电网公司保密委员会办公室负责公司总（分）部、各单位保密奖惩工作的具体组织实施，提出表彰建议，组织表彰活动，对违反（）的单位和个人进行调查。

国家电网公司（）负责公司总（分）部、各单位保密奖惩工作的组织领导，对保密工作先进单位和先进个人进行表彰，对违反保密工作制度的单位和个人进行处理。