29、单选题:岗位等级分类、任职年限以及评定考核的具体办法由省消防救援机构会同省( )部门制定。

71、判断题:劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。( )

70、多选题:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过( );因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过( ),但是每月不得超过( )。

69、多选题:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:

68、多选题:用人单位有下列情形之一的,依法给予行政处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任:

67、多选题:用人单位自用工之日起超过一个月不满( )未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付( )的工资。

66、多选题:非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过( ),每周工作时间累计不超过( )的用工形式。

65、多选题:有下列情形之一的,劳动合同终止:

64、多选题:劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:

63、多选题:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:

62、多选题:劳动者在下列情形下,依法享受社会保险待遇: