临时用电作业指在生产或施工区域内，临时性使用非标准配置380V及以下的低压电力系统，作业时长不超过（）个月，涉及临时照明、手持电动工具、电动机械设备的作业活动

受处分人如对处分决定有异议，可在收到处分通知之日起15日内，以书面形式向上级公司提出申诉，受理部门须在1个月内处理终结，不得因员工申诉加重对其处分。

3天以内（含3天）病假，经理由上级公司批准，其他人员由经理批准。

主管有行使“责令改进”“警告”处分的权限。

加油站日常培训由经理负责，经理与主管的岗位任职资格培训由上级公司负责。

从营业员到前庭主管的培训内容（主要对应技能鉴定高级工内容）

高处作业人员及搭设脚手架等高处作业安全设施的人员，应经过专业技术培训且专业考试合格，持证1年及以上者方可上岗

对于频繁的高处作业，如装卸油等常规作业，在有操作规程或方案的指导，且风险得到全面识别和有效控制的前提下，可不办理高处作业许可证

风险分级从高到低划分为四级：分别是重大风险（红色风险）、较大风险（橙色风险）、一般风险（黄色风险）和低风险（蓝色风险），分别对应一级、二级、三级、四级风险

加油站经理负责加油站范围内生产用电、生活用电的管理，杜绝长明灯、常开空调等浪费现象

为避免或减轻生产经营活动中的事故伤害或职业危害,上级公司应根据安全生产和防止职业病危害的需要，按照不同工种、劳动环境和条件，为员工配发劳动防护用品