根据数字人事年度考核结果，通过分途使用方式推动人员有序流动，形成“（）、（）、（）、（）”良性循环，引导干部更好地将个人成长规划融入组织工作目标。

办税服务厅发生突发事件时，首先发现的税务工作人员为第一处置人。（ ）

甲企业办税人员小王在A省发票查验平台办理业务后在“好差评”评价模块中给出了“不满意”评价，该省纳税服务部门应在收到差评后3个工作日内完成回访核实。（ ）

在税务规范性文件制定过程中，纳税服务部门应进行权益性审核，其中一项重要审核内容是进行税费保密信息审核，也就是审核哪些信息该保密、哪些信息不该保密。（ ）

在处理办税服务厅突发事件时，如相关办税人员情绪失控，应立即调集身强力壮的办税服务厅工作人员，做好对现场的绝对控制。（ ）

对地方政府要求在办税场所设置的“税务登记”“税务信息确认”等专窗（专岗），确有需要设置的，各地税务机关应明确设置理由及存续时间，报经省税务机关纳税服务部门同意后进行设置。（ ）

纳税人在办税服务厅办理纳税申报业务时，办税服务厅窗口人员应提供“提醒纠错制”服务，对纳税人申报数据进行校验审核，并将人工审核不通过的结果及时告知纳税人。（ ）

预约服务只能由纳税人发起，不能由税务机关发起。（ ）。

税务机关在不动产登记税费一窗办理中应当设置业务受理岗、业务复核岗等多个岗位，为有效防范税收执法风险，各级税务机关应当建立不相容岗位相互分离、相互制衡机制，其中发票代开岗、发票业务审核岗人员不得兼任票证管理岗工作。（ ）

税务机关委托其他单位代征代收税费的，应当通过书面或口头形式要求受托方设置人工现金收付通道，同时应加强日常监督检查，发现未执行到位的应限期整改。（ ）

为进一步提升税务部门信息公开水平，要探索建立纳税人需求响应和满意度调查结果的对外公布机制。