878.处理事故的“四不放过”原则是事故原因未查清不放过、事故责任者没有严肃处理不放过、广大职工没有受到教育不放过、防范措施没有落实不放过。()

182.()是职工生活的“小家”,是社会主义精神文明建设的课堂,对培训和建设“四有”职工队伍发挥着“熔炉”作用。

181.作业指导者指导成员的步骤有()、作业分解、备好所有的物品、作业场的整备。

180.班组长的工作方式要懂得用人之长,激发职工的积极性,学习古今中外领导人用人的技法。史学家司马迁提出的用人标准中,()的人不能用。

179.通过标准化班组的创建,达到“三个受控”,即达到现场作业受控、()受控、成本费用受控。

178.以下不属于班组形象的是()。

177.人的合理需要除了生理、安全、社交、成就需要之外,主要还有()。

176.班组民主生活会可按实际情况或()召开一次。

175.员工不具备敬业精神,是因为在企业中存在着()的文化。

174.从管理学的角度来看,班组()的核心理念就是以人为本,强调人格平等。

173.班组长工作辛辛苦苦,但有些人的工作效率却不高。不是他们不努力,关键的问题就出在()上,是缺乏创造性造成的。