29.人应当尊重权威,但不能迷信权威,受制于权威定式,必须保持创新思维的(),对进入意识范畴内的权威先来一番彻底的审查。

1053.在团队中,按照贝尔宾的团队角色理论,一个人只能担任一种角色。()

1052.班组是职工生活的“小家”,是社会主义精神文明建设的课堂,对培训和建设“四有”职工队伍发挥着“熔炉”作用。()

1051.班组民主管理,是班组全体职工依照法律规定,通过一定的组织形式,对班组权限范围内的事务,行使民主管理权力的活动。()

1050.非权力因素与职位权力没有密切的关系,但是非权力因素却能有效地间接影响权力因素的运用。()

1049.从管理学的角度来看,班组民主管理的核心理念就是以人为本,强调人人平等。()

1048.沟通是一个双向过程,既要准确说出要表达的信息,也要用心倾听,不明白的地方积极提问。()

1047.让员工与企业一起进步是班组长的责任。()

1046.意识只能通过人的行为体现出来,所以对员工团队意识的培育,也需要通过行为体现出来。()

1045.新型组织的特征是持续变化、打破平衡、具有更多可能性、拥有动态的组织环境。()

1044.小王是企业在职职工,响应国家号召参军入伍,此时企业不可以解除与小王订立的劳动合同。()