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附件1:新入职员工“一年出徒、两年立地、三年成才”考核评定通用知识题库2025
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简答题

1.十项制度指的是哪些?

答案解析

正确答案:岗位专责制度、巡回检查制度、交接班制度、设备维修保养制度、质量负责制度、岗位练兵制度、安全生产制度、班组经济核算制度、班组文明生产制度、班组思想政治工作制度。

相关知识点:

十项制度内容要记清

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相关题目

单选题

65.因条件限制无法系挂安全带的高处作业,垂直攀爬高度超过6米的作业,无法设置外架防护或作业平台的临边、洞口作业,应增设生命绳或防坠器等防护设施。

单选题

64.《高处作业许可证》是吊装作业的凭证和依据,原则上不得涂改,如确需涂改签发人应在涂改处签字确认。

单选题

63.30米以上Ⅳ级高处作业应配备通讯联络工具。

单选题

62.陆地风力在五级以上、浓雾、暴雨(雪)、雷电等天气,不应进行露天高处作业。

单选题

61.高温(35℃及以上)或低温(5℃及以下)下进行高处作业时,应采取防暑、防寒措施;当气温高于40℃时,应停止露天高处作业。

单选题

60.高处作业人员工具在使用时应系有安全绳,不用时应将工具放入工具套(袋)内,高处作业人员上下时手中不得持物。

单选题

59.高处作业人员劳动保护用品应符合高处作业的要求,禁止穿硬底和易滑的鞋进行高处作业。

单选题

58.高处作业在条件允许的情况下,监护人员应在同一作业水平面实施监护,无法做到时以实时视频监控替代。

单选题

57.高处作业开票人、监护人、审批人应经人力资源部门培训合格,取得相应资格。

单选题

56.凡经高处作业特殊培训的岗位人员(如供电线路外线工等)进行正常岗位作业时以及在正式巡检路线进行正常高处检查的人员不需要办理高处作业许可证。

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