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71.党支部副书记协助党支部书记开展工作。党支部其他委员按照( )开展工作。
70.党支部书记主持党支部( ),督促党支部其他委员履行职责、发挥作用,抓好党支部委员会( ),向党支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。
69.建立健全党支部( ) 提醒督促机制。根据党组织隶属关系和干部管理权限,上级党组织对任期届满的党支部,一般提前( )以发函或者电话通知等形式,提醒做好换届准备。对需要延期或者提前换届的,应当认真审核、从严把关,延长或者提前期限一般不超过( )。
68.党支部委员会由党支部( )选举产生,党支部书记、副书记一般由党支部委员会会议选举产生,不设委员会的党支部书记、副书记由党支部党员大会选举产生。选出的党支部委员,报上级党组织( );党支部书记、副书记,报上级党组织( )。党支部书记、副书记、委员出现空缺,应当及时进行补选。确有必要时,上级党组织可以指派党支部书记或者副书记。
67.村、社区党支部委员会每届任期( ),其他基层单位党支部委员会一般每届任期( )。
66.正式党员不足7人的党支部,设1名( ),必要时可以设1名副书记。
65.党支部委员会设书记和组织委员、宣传委员、( )等,必要时可以设1名( )。
64.有正式党员( )以上的党支部,应当设立党支部委员会。党支部委员会由3至5人组成,一般不超过7人。
63.党支部应当注重分析党员思想状况和心理状态。对家庭发生重大变故和出现重大困难、身心健康存在突出问题等情况的党员,党支部书记应当帮助做好( );对受到处分处置以及有不良反映的党员,党支部书记应当有针对性地做好( )工作。
62.党支部应当经常开展谈心谈话。党支部委员之间、( )、党员和党员之间,( )谈心谈话一般不少于1次。谈心谈话应当坦诚相见、交流思想、交换意见、帮助提高。
