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单选题
342、入职满一年的员工,每年可享受 2 天的全薪病假(年中入职者按自然年度折算)。( )
单选题
341、年休假的最小休假单位为 1 天。( )
单选题
340、当年可使用年休假天数=(当年度在公司工作的日历天数÷12 个月)×可享受的年休假 标准。( )
单选题
339、旷工 1-2(不含)天的,给予书面警告。( )
单选题
338、所有员工均享有年休假,新入职员工满一年后可申请使用。( )
单选题
337、连续旷工达 5 天或全月累计达 10 天的,严重违反公司规章制度,按解除劳动合同方式 处理。( )
单选题
336、劳务工人员不得扣缴会费,保留会籍。( )
单选题
335、门店在会员发展方面的表现与它的 MOS 分值没有直接关系。( )
单选题
334、会员张先生 23 年 7 月 8 日累计 3 间夜,升级成为银卡会员;从 23 年 7 月 8 日至 24 年 7 月 8日间,他需要累计 13 个间夜才能升级成为金卡会员。( )
单选题
333、副总要有经理岗梯队。副总晋升时没有合格的接班人,晋升调动暂缓。( )
