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《国家电网公司安全工作奖惩规定》公司所属各级单位应建立健全( )机制,按照职责管理范围和安全责任,对安全工作情况进行考核,对发生事故的单位及责任人员进行处罚。
《国家电网公司安全工作奖惩规定》规定,公司所属各级单位有( )情况之一的,根据事故类别和级别,对有关单位和人员按照相关条款至少提高一个事故等级进行处罚,对主要策划者和决策人按事故主要责任者给予处罚。
《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》规定,公司所属各级单位应建立健全本单位安全奖惩工作机制,坚持依法合规、奖罚分明,制定( )实施办法,细化奖惩项目、标准,规范实施流程、职责,明确兑现方式、周期,及时开展安全奖惩并做好记录。
《国家电网公司安全工作规定》规定,防汛、抗震、防台风、防雨雪冰冻灾害等应急预案所需项目,可作为制定和修订反事故措施计划的依据。
《国家电网公司安全工作规定》规定,外来工作人员不一定要持证或者佩戴标志上岗。
《国家电网公司安全工作规定》规定,因故间断电气工作连续3个月以上者, 应重新学习《电力安全工作规程》,并经考试合格后,方可再上岗工作。
《国家电网公司安全工作规定》规定,公司各级单位应建立和完善( ),构建事前预防、事中控制、事后查处的工作机制,形成科学有效并持续改进的工作体系。
《国家电网公司安全工作规定》规定,督促、检查本单位安全工作,及时消除安全事故隐患是( )的安全工作的基本职责之一。
为了贯彻“安全第一、预防为主、( )”的方针,加强安全监督管理,防范安全事故,保证员工人身安全,保证电网安全稳定运行和可靠供电,保证国家和投资者资产免遭损失,制定《国家电网公司安全工作规定》。
《国家电网公司安全工作规定》规定,现场规程宜每( )年进行一次全面修订、审定并印发。
