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依据《国家电网有限公司安全事故调查规程》,发生八级人身、电网、设备和信息系统事件,应按资产关系或管理关系( )。
《国家电网公司安全工作奖惩规定》公司所属各级单位应建立健全( )机制,按照职责管理范围和安全责任,对安全工作情况进行考核,对发生事故的单位及责任人员进行处罚。
发生事故各级单位的主要领导、分管领导依照《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》规定,受到撤职处分的,自受处分之日起,( )年内不得担任公司所属生产经营单位的主要领导。
《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》规定,发生公司《安全事故调查规程》规定的中断安全记录事件的,应中断责任单位安全记录,并进行( )。
《国家电网有限公司安全工作奖惩规定》规定,公司所属各级单位应建立健全本单位安全奖惩工作机制,坚持依法合规、奖罚分明,制定( )实施办法,细化奖惩项目、标准,规范实施流程、职责,明确兑现方式、周期,及时开展安全奖惩并做好记录。
《国家电网公司安全工作规定》规定,省公司级单位至少( ),地市公司级单位、县公司级单位( )召开一次安全生产委员会议,研究解决安全重大问题,决策部署安全重大事项。
《国家电网公司安全工作规定》规定,安全生产委员会办公室设在( )。
《国家电网公司安全工作规定》规定,现场规程宜每( )年进行一次全面修订、审定并印发。
为了贯彻“安全第一、预防为主、( )”的方针,加强安全监督管理,防范安全事故,保证员工人身安全,保证电网安全稳定运行和可靠供电,保证国家和投资者资产免遭损失,制定《国家电网公司安全工作规定》。
《国家电网公司安全工作规定》规定,督促、检查本单位安全工作,及时消除安全事故隐患是( )的安全工作的基本职责之一。
