(单选题)下列符合涉密会议管理要求的做法是( )。

(判断题)除保密事项范围有明确规定外,国家秘密的保密期限不得确定为长期。

(判断题)对于存储过国家秘密的介质,文件删除并格式化处理后,仍不得作为非涉密存储介质使用,但可以降低密级使用。

(判断题)保密行政管理部门对保密检查中发现的非法获取、持有的国家秘密载体,应当予以收缴。( )

(判断题)涉密人员上岗应当经过保密教育培训,掌握保密知识技能,签订保密承诺书,严格遵守保密规章制度,不得以任何方式泄露国家秘密。( )

(判断题)某单位搬迁办公地点后涉密信息系统的保护等级不变,该单位可不开展安全保密风险评估。( )

(判断题)机关、单位对违反国家保密规定的人员不依法给予处分的,保密行政管理部门应当建议纠正。( )

(判断题)小乔是甲机关新招录的一名应届毕业生,被安排在信息处某涉密岗位工作。之前在校期间,小乔因参加学术交流活动办理过护照,上岗后根据规定,其出入境证件应当由甲机关组织人事部门(外事管理部门)集中登记保管。

(判断题)目前国家保密局已发布的国家保密标准均为强制性标准。( )

(判断题)国家秘密和工作秘密、商业秘密、个人隐私之间存在重叠、交叉,有的信息可能既是国家秘密,又是工作秘密或者商业秘密。

(判断题)甲单位保密处在涉密人员日常管理中,发现有的涉密人员对岗位职责与工作流程并不熟悉,于是在制订年度培训计划时向单位提出申请,拟结合涉密岗位专业与特点要求,对承担具体业务工作的涉密人员组织专门培训,这一做法是可行的。