12.某工人为特种作业人员,因岗位调整转岗到仓库工作,在此期间未进行特种作业,3个月后公司将该工人调回原岗位继续从事特种作业,该工人特种作业操作证尚在有效期内。根据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,该工人()。

1、企业职工的安全教育培训费用应该由员工个人承担。( )

1、在工作期间受职业伤害后,如果受伤害员工已获得工伤保险基金的经济补偿后,就不 能再要求单位给予额外的经济赔偿。( )

1、企业工会可监督该企业生产性建设项目是否做到“三同时”(即安全设施与主体中同时设计、同时施工、同时投产。( )

1、某施工单位在为员工发放安全帽等防护用品时,要求员工每人负担其中一部分费用。( )

1、生产和生活过程中接触粉尘、毒物、噪声、辐射等物理、化学危害因素达到一定的危害程度,将会导致职业病。( )

1、在易燃易爆区域动火,必须执行动火审批制度。( )

1、擅自降低安全生产技术标准经营或施工的企业,应当责令立即停止经营或施工。( )

1、根据我国《工伤保险条例》的规定,工伤保险的费用由企业和职工个人各交一半。( )

1、我国安全生产方面的法规是建议性法规,不是强制性法规。( )

1、根据《安全生产法》规定,企业员工有权拒绝违章作业的指令。( )