17.最低工资是指劳动者在法定工资时间内履行了正常劳动义务的前提下,由其所在单位支付的最低劳动报酬。最低工资包括( )。

88.劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位不得支付工资。( )

87.禁止在集贸市场出售、收购国家重点保护野生动物或者其产品。( )

86.社保费不及时缴纳不会影响职工享受医疗、工伤、失业等待遇。( )

85.农民工与用人单位就拖欠工资存在争议,农民工应当提供依法由其保存的劳动合同、职工名册、工资支付台账和清单等材料;不提供的,依法承担不利后果。( )

84.基本养老金水平高低与本人缴费年限长短有关,但与缴费工资水平高低无关。( )

83.缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费年限。( )

82.安全生产事故调查中的“四不放过”原则是事故原因未查清不放过,事故责任人未收到处理不放过,事故责任人和周围群众未受到教育不放过,事故指定切实可行的整改措施未落实不放过。( )

81.新时期卫生与健康工作方针:以基层为重点,以改革创新为动力,预防为主,中西医并重,将健康融入所有政策,人民共建共享。( )

80.在集体合同签订中,职工一方代表在劳动合同期内自担任代表之日起5年以内除个人严重过失外,企业不得与其解除劳动合同。( )

79.工人技术等级标准是对工人技术业务理论和实际操作技能考核的基本依据。( )