20.按照党风廉政建设责任制规定,单独受到责令辞职、免职处理的领导人员,( )年内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务;受到降职处理的,( )年内不得提升职务。

40.实行作业许可管理,是控制作业风险最重要的措施之一,通过识别、分析与控制非常规作业及高风险作业前期的危险;计划和协调本区域与临近区域的作业;减少和防止事故风险的发生。()

39.无论是HSE指导书还是计划书,其核心内容都是企业管理理论在实际工作中的具体运用,也即理论与实践相结合的产物。()

38.领导干部应公布个人安全行动计划,并将完成情况进行公示,并负有指导直接下属制定并跟踪督促落实个人安全行动计划的责任。()

37.个人安全行动计划是管理者与下属就HSE过程管理和履职要求进行沟通的结果。()

36.依据集团公司《关于加强安全文化建设的指导意见》,集团公司安全文化建设的原则中坚持以人为本,就是把人的因素摆在突出位置,作为一切工作的出发点和落脚点。()

35.行为安全观察与沟通中讨论的目的在于与员工讨论其不安全行为,以及该行为会带来的后果,和是否有安全的作业方法。()

34.通过长期坚持开展安全经验分享,能强化员工正确的HSE做法,使其自觉纠正不安全习惯和行为,树立良好的HSE行为准则,促进全体员工HSE意识的不断提高,形成良好的安全文化氛围。()

33.生产安全事故是指生产经营活动中发生的造成人员伤亡或者间接经济损失的事件。()

32.集团公司HSE管理体系管理的核心是风险管理,即及时辨识风险和隐患的存在并予以彻底消除。()

31.脚手架搭设与拆除施工单位必须具有相应的专业资质及安全生产许可证,并在其资质许可范围及法定有效期内从事脚手架的搭设与拆除作业。()