设备( )就是以点检为核心的设备维修管理体制，点检人员是设备维修的责任者和管理者

好的，我们来分析一下这道题。 ### 题目背景 题目提到的是设备维修管理的一种体制，其中点检人员在设备维修中扮演着核心角色，既是责任者也是管理者。 ### 选项分析 - **A. 岗位制**： - **解释**：岗位制是指将设备的维护和管理任务分配到具体的岗位上，每个岗位有明确的职责和任务。 - **不符合题意**：虽然岗位制也有明确的职责分工，但题干强调的是“以点检为核心”，而岗位制更侧重于岗位职责的划分，而不是以点检为核心。 - **B. 承包制**： - **解释**：承包制是指将设备的维护和管理工作承包给个人或团队，他们负责设备的日常维护和故障处理。 - **不符合题意**：承包制强调的是责任的承包，而不是以点检为核心。题干中明确指出点检人员是设备维修的责任者和管理者，这与承包制的侧重点不同。 - **C. 点检制**： - **解释**：点检制是一种以点检为核心的设备维修管理体制，点检人员定期对设备进行检查、维护，并记录设备的状态，及时发现和处理问题。 - **符合题意**：题干中明确指出“以点检为核心的设备维修管理体制”，点检人员是设备维修的责任者和管理者，这与点检制的定义完全吻合。 - **D. 管理制**： - **解释**：管理制是一种泛指的设备管理制度，可能包括多种管理方式和方法。 - **不符合题意**：管理制过于宽泛，没有具体指出是以点检为核心，因此不符合题干的要求。 ### 为什么选C 根据题干的描述，“以点检为核心的设备维修管理体制”和“点检人员是设备维修的责任者和管理者”，这些信息都指向了点检制。点检制的核心就是通过定期的点检来确保设备的正常运行，点检人员在这个过程中承担主要的责任和管理职能。 ### 示例 假设你是一家工厂的设备管理人员，你们采用的是点检制。每天早上，点检人员会按照预定的检查表对生产线上的设备进行检查，记录设备的状态，发现任何异常都会立即报告并处理。这种制度确保了设备的稳定运行，减少了意外停机的时间。点检人员不仅是检查设备的人，还是设备维修的主要责任人和管理者。 希望这个解析对你有所帮助！