AI智能推荐题库-试题通 AI智能整理导入题库-试题通
×
首页 题库中心 2025年金华送安规调考 题目详情
CB37E466C1D00001BAF3D9A21C4015B8
2025年金华送安规调考
1,457
多选题

依据《国网安监部关于优化调整严重违章查治工作的通知》(安监二〔2024〕24号)要求及严重违章释义,将历年人身事故最多的(  ) (  )(  )(  )(  )等“五大恶因”违章和其他存在直接造成人身事故风险的违章,以及违反“十不干”和各专业安全管理红线禁令的违章认定为严重违章。

A
A-“无计划作业”
B
B-“作业人员不清楚工作任务、工作范围、危险点”
C
C-“超出作业范围未经审批”
D
D-“高处作业失去保护”
E
E-“作业点未在接地保护范围”

答案解析

正确答案:ABCDE
题目纠错
2025年金华送安规调考

扫码进入小程序
随时随地练习

相关题目

单选题

依据《国家电网有限公司安全事故调查规程》,安全事故报告应及时、准确、完整,任何单位和个人不得( )。

单选题

依据《国家电网有限公司安全事故调查规程》,即时报告应采取( )等方式第一时间上报简要情况,并向接收方进行确认。

单选题

依据《国家电网有限公司安全事故调查规程》,事故责任划分为主要责任、次要责任、( )。

单选题

《国家电网有限公司安全事故调查规程》指出:凡事故原因分析中存在未组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划与事故有关,则确定为( )责任。

单选题

依据《国家电网有限公司安全事故调查规程》,发生公司商密数据泄露、丢失或被窃取、篡改为( )。

单选题

根据《国家电网公司安全工作奖惩规定》,请简述一下公司所属各级单位发生八级事件,有哪几条处罚规定?

单选题

《国家电网公司安全工作奖惩规定》规定,公司所属各单位一年内重复发生事故或性质恶劣事件,对有关单位和人员按照相关条款上限或提高一个等级进行处罚。

单选题

《国家电网公司安全工作奖惩规定》规定,政府部门依法依规对事故相关责任人员进行处罚的,公司可依据严重情况再次处罚。

单选题

《国家电网公司安全工作奖惩规定》规定,发生责任性或造成不良影响事件、未有效履行安全生产职责、未有效落实安全生产工作部署、未有效执行安全生产制度规程等情形的,上级单位应约谈有关单位负责人和相关人员,并责令限期改正。

单选题

《国家电网公司安全工作奖惩规定》规定,公司所属各级单位有( )情况之一的,根据事故类别和级别,对有关单位和人员按照相关条款至少提高一个事故等级进行处罚,对主要策划者和决策人按事故主要责任者给予处罚。

关闭登录弹窗
专为自学备考人员打造
勾选图标
自助导入本地题库
勾选图标
多种刷题考试模式
勾选图标
本地离线答题搜题
勾选图标
扫码考试方便快捷
勾选图标
海量试题每日更新
波浪装饰图
欢迎登录试题通
可以使用以下方式扫码登陆
APP图标
使用APP登录
微信图标
使用微信登录
试题通小程序二维码
联系电话:
400-660-3606
试题通企业微信二维码