万某、叶某、姚某、徐某4人被某劳务派遣公司派遣到一家公司工作。一天公司为从业人员发放劳动防护用品，但没有给他们4人发。公司负责人安某告诉他们说，由于你们和公司没有建立劳动关系，不是正式员工，按照国家规定由劳务派遣单位为你们提供劳动防护用品。徐某和他辩论说，不对，你们应当把我们和其他人一样对待，提供劳动防护用品。见两人争执不下，万某劝徐某说，算了。咱就是个临时工，不给咱发也说得过去。叶某说，咱们和人家身份不一样，就别争了。姚某说，不给咱发也行，咱就干活儿拿钱，他们那些规章制度咱也不用听。以上说法正确的是( )。

依据《安全生产严重失信主体名单管理办法》，应急管理部门应当自作出列入严重失信主体名单决定后（ ）个工作日内将相关信息录入安全生产信用信息管理系统

依据《安全生产严重失信主体名单管理办法》，各级( )应当建立健全严重失信主体名单信息管理制度，加大信息保护力度。

依据《安全生产严重失信主体名单管理办法》，严重失信主体名单管理是指( )依法将严重失信的生产经营单位或者机构及其有关人员列入、移出严重失信主体名单，实施惩戒或者信用修复，并记录、共享、公示相关信息等管理活动。

依据《安全生产严重失信主体名单管理办法》，鼓励被列入对象( )。符合信用修复条件的，应急管理部门应当按照有关规定将其移出严重失信主体名单并解除管理措施。

依据《安全生产严重失信主体名单管理办法》，应急管理部门对被列入严重失信主体名单的对象可以采取下列( )管理措施。

依据《安全生产严重失信主体名单管理办法》，存在下列( )安全生产违法行为，受到行政处罚的生产经营单位或者机构及其有关人员，应当列入严重失信主体名单。

依据《安全生产严重失信主体名单管理办法》，发生以下( )生产安全事故的生产经营单位及其有关人员应当列入严重失信主体名单。

依据《安全生产严重失信主体名单管理办法》，县级以上地方应急管理部门负责本行政区域内严重失信主体名单管理工作。按照( )的原则，由作出行政处罚决定的应急管理部门负责严重失信主体名单管理工作。

依据《安全生产严重失信主体名单管理办法》，本办法适用范围包括( )。

依据《山东省生产经营单位安全总监制度实施办法（试行）》，县级以上人民政府有关部门应当按照“放管服”改革要求，为安全总监安全生产知识和管理能力考核、任免告知等提供便利条件。