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低压电工作业题库1403
1,403
判断题

387、以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的行为,违反《刑法》有关规定。

答案解析

正确答案:A

解析:

好的,我们来分析一下这道判断题。 题目:以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的行为,违反《刑法》有关规定。 **答案:正确** ### 解析: 1. **暴力**: - 暴力是指使用身体力量或武器对他人造成伤害的行为。例如,用拳头打人、用刀威胁等。 - 如果某人通过暴力手段强迫他人劳动,这种行为显然是违法的。 2. **威胁**: - 威胁是指通过言语或行动使他人感到恐惧,从而迫使其按照自己的意愿行事。例如,威胁要曝光某人的隐私、威胁要伤害其家人等。 - 通过威胁手段强迫他人劳动,同样属于违法行为。 3. **限制人身自由**: - 限制人身自由是指剥夺或限制他人的行动自由。例如,将某人关在某个地方不让其离开、没收其身份证件等。 - 通过限制人身自由的方式强迫他人劳动,也是违法的。 ### 法律依据: - 根据《中华人民共和国刑法》第二百四十四条的规定,以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;情节严重的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。 ### 示例: - **暴力示例**:张三用棍子威胁李四,要求李四为他工作,否则就打李四。这种行为违反了《刑法》。 - **威胁示例**:王五告诉赵六,如果不为他工作,就会把赵六的不雅照片发到网上。这种行为也违反了《刑法》。 - **限制人身自由示例**:钱七将孙八关在一间屋子里,不允许孙八离开,要求孙八为他工作。这种行为同样违反了《刑法》。 综上所述,以暴力、威胁或者限制人身自由的方法强迫他人劳动的行为,确实违反了《刑法》有关规定,因此答案是正确的。

相关知识点:

强迫劳动,刑法有规

低压电工作业题库1403

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