131、（判断题）对新进从业人员、离岗3个月以上的或者换岗的从业人员，以及采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设施、新设备后的有关从业人员，及时进行上岗前安全生产教育和培训。（ ）

依据《工贸企业重大事故隐患判定标准》，金属冶炼企业主要负责人、安全生产管理人员未按照规定经考核合格的，应当判定为重大事故隐患。

依据《工贸企业重大事故隐患判定标准》，特种作业人员未按照规定经专门的安全作业培训并取得相应资格，上岗作业的，应当判定为重大事故隐患。

依据《工贸企业重大事故隐患判定标准》 ，未对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理，或者未定期进行安全检查的，应当判定为重大事故隐患。

依据《山东省安全生产举报受理办法》的通知》,各级有关部门应当建立举报受理( )管理制度。

依据《山东省安全生产举报受理办法》的通知》，举报的谎报瞒报生产安全事故，从事故发生之日起计算已满( )年，时间过长难以取证，且未构成较大及以上事故的，有关部门应当不予受理。

依据《山东省安全生产举报受理办法》的通知》，对举报人提供的有关证据材料应当制作举报证据清单，并由( )签名，必要时予以拍照，并妥善保管。

依据《山东省安全生产举报受理办法》的通知》,采用信函形式举报的,答复采用电话形式，受理人员应当做好( )记录，保存答复证据。

依据《山东省安全生产举报受理办法》的通知》，受理人员经网络受理渠道接到举报事项后，应当于（ ）个工作日内对举报人答复举报事项是否予以受理；对不属于本部门职责范围的举报事项，不予受理，并告知举报人向有权处理部门举报。

依据《山东省安全生产举报受理办法》的通知》,采用信函形式举报的，有关部门应当及时将举报信函收发运转至受理人员。受理人员接到举报后，应当对举报信函予以登记，记录举报事项、接收日期，并由受理人员签字确认。

依据《山东省安全生产举报受理办法》的通知》,谎报瞒报生产安全事故举报，应当注重询问事故发生时间、地点位置、简要经过、伤亡人员信息、现场见证人、救治医院、殡仪火化地点、事故善后工作人员或者谎报瞒报经办人员等信息。