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9.国家电网有限公司企业文化、电力与能源战略题库-2025版
820
判断题

656. 国家电网有限公司员工服务“十个不准”规定,不准无故拒绝或拖延客户用电申请、增加办理条件和环节。( )

答案解析

正确答案:A
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9.国家电网有限公司企业文化、电力与能源战略题库-2025版

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单选题

153. 国家电网有限公司要( )支撑产业,打造公司战略实施的坚强支撑力量,着力提升科研支撑能力、智能制造支撑能力、服务保障支撑能力、软实力建设支撑能力。

单选题

152. 国家电网有限公司要( )国际业务,打造“一带一路”建设央企标杆,稳步开拓国际市场,稳健运营境外资产,加强国际人才队伍建设,树立良好品牌形象。

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151. 2021年8月,国务院国资委公布了国有重点企业管理标杆创建行动标杆企业、标杆项目和标杆模式名单,国网电商公司( )项目入选“标杆项目”。

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150. 国务院国资委公布了国有重点企业管理标杆创建行动标杆企业、标杆项目和标杆模式名单,( )入选“标杆企业”。

单选题

149. 2021年8月,国务院国资委公布了国有重点企业管理标杆创建行动标杆企业、标杆项目和标杆模式名单,国家电网有限公司( )模式被评为“标杆模式”。

单选题

148. 为深入贯彻落实习近平生态文明思想,积极践行“四个革命、一个合作”能源安全新战略,为实现碳达峰、碳中和贡献力量,国家电网有限公司研究出台服务碳达峰碳中和构建新型电力系统加快抽水蓄能开发建设六项重要举措。以下不属于这六项举措的是( )。

单选题

147. 站在“十四五”发展的新起点上,国家电网有限公司总部建设的目标是:着力打造“五强置力强、风险防控力强;“三优”,即:( )。

单选题

146. 站在“十四五”发展的新起点上,国家电网有限公司总部建设的目标是:着力打造“五强、服务品质优。

单选题

145. 国家电网有限公司要全要素发力,为实现高质量发展提供不竭动力。增强创新“第一动力”,强化( )“永恒主题”,释放数据“倍增效应”,激活人才“第一资源”。

单选题

144. 国家电网有限公司要全要素发力,为实现高质量发展提供不竭动力。增强( )“第一动力”,强化管理“永恒主题”,释放( )“倍增效应”,激活人才“第一资源”。

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