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2024年班组安全知识竞赛题库
2,116
单选题

34.根据《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者在什么情况下,用人单位可以解除劳动合同,但应提前30天以书面形式通知劳动者本人。

A
 在试用期间被证明不符合录用条件的
B
 患病或者负伤.在规定的医疗期内的
C
 不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的

答案解析

正确答案:C
2024年班组安全知识竞赛题库

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单选题

1.“5831 班组安全屋”模型是中国安全生产协会班组安全建设工作委员会为配合推动中国安全生产协会倡导开展的全国企业安全管理标准化班组创建活动而提出的班组安全模型,核心内容中班组的五项基础工作,包括()、()、()、()、()。

单选题

20.操作岗位人员转岗、离岗()年以上重新上岗者,应进行班组安全教育培训,经考核合格后,方可上岗工作。

单选题

19.班组应每年至少参加()次综合预案、专项预案或现场应急处置方案的培训和演练。

单选题

18.班组组织班员参加安全活动和专题会应做好记录,必须要求()要签字确认。

单选题

17.一、二级安全管理标准化班组等级评定有效期为() 年

单选题

16.生产经营单位加强对安全生产责任落实情况的监督考核,保证按照生产经营单位应急救援体系和预案体系,结合班组特点,针对岗位存在薄弱环节和可能发生的事故,编制班组现场应急处置卡。班组应按照GB/T29369-2020 8.现场处置方案主要内容的要求参与(),并确保程序、处置措施齐全、正确和方法得当。

单选题

15.班组应对作业现场实行整理、整顿、清扫、清洁、安全、素养()管理,要有明确的分工、落实责任,做到现场整洁、有序、物流顺畅、标识规范。在推进过程中不断提高员工综合素质、遵章守纪观念和安全生产意识,养成良好工作习惯,提升安全技能水平。杜绝违章指挥、违章作业、违反劳动纪律“三违”现象的发生。

单选题

14.有关生产经营单位应当按照规定提取和使用(),专门用于改善安全生产条件。

单选题

13.班组对动火作业、受限空间内(有限空间)作业、临时用电作业、高处作业等危险性较高的作业,应严格履行(),落实监控措施。

单选题

12.班组应制订(),标明主要安全风险、可能引发事故隐患类别、事故后果、管控措施、应急措施及报告方式等内容。对存在重大安全风险的工作场所和岗位,要设置明显的警示标志。

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