王女士购买了一份医疗费用保单，该保单年度免赔额为400元，并包含一个20%（被保险人承担）的比例分摊条款和5万元的保单限额条款（约定保险公司的实际支付金额上限为5万元）。假设王女士在某年度发生保险责任范围内的医疗费用为6万元，如果不考虑其他因素，那么王女士需要承担的医疗费用为

在营业部经理维持/晋升考核中，参加季度考核时，当期营业部季度13个月累计继续率需要满足（ ）。[单选题]

客户经理B增员客户经理C，且都在部经理A的部内，季度考核时，若B和C同时晋升部经理，而A仍为部经理，则A与C为( )。[单选题]

部经理A增员客户经理B,客户经理B增员客户经理C，A与C之间构成( )关系。[单选题]

增员人从新人入司起可获取增员辅导奖，最多持续到第（ ）个月，多次入司以首次入司时间开始计算。[单选题]

增员关系一经确定，是否允许调整。（ ）[单选题]

银行代理业务渠道人员职级划分为专业序列和管理序列两大序列,其中专业层级分为( )级，管理层级分为( )层( )级。 [单选题]

银行代理业务渠道人员职级划分为()和()两大序列。 [单选题]

（ ）是指处总监及以上层级的主管直接管辖的直辖部、育成部构成的业务单位（含主管本人）。[单选题]

“直接育成部”和“间接育成部”统称为（ ）。[单选题]

( )是指由业务主管直接育成部分立出去的部业务单位。( ) [单选题]