员工在服务工作中有哪些行为可被认定为服务“红线”行为并纳入A类惩处？

《重大隐患登记审批表》、风险评估报告、重大隐患治理方案、重大隐患治理情况报告和重大隐患验收报告由安全监察处（综合保卫处）、技术中心及相关处室各存档一份，材料保存时间应不少于（   ）。

重大隐患处置治理部门应在（    ）内完成专项治理方案编制，报运营公司安全生产委员会审议后组织实施。

（    ）参与重大隐患的治理及评估验收。

各中心、区域站要结合设备设施检修作业、行车作业等，组织专业工程师开展隐患排查工作，每周应不少于（    ）次。

较小风险的管控措施由（    ）组织编制。

各分公司及相关部门应编制重大风险的专项应急预案或（    ），并适时启动，降低风险对运营安全造成的影响。

应急预案须定期组织评审，原则上，评审周期不超过( )。

应急值班是保障运营公司各项工作全天候顺利运转，确保突发事件应对处置及时、相关信息报送通畅的重要支撑。运营公司实行（ ）应急值班制度

涉及气焊，气割的作业，作业时气瓶必须直立且固定牢固，氧气乙炔气瓶间距不小于（    ）

在各部门消防责任人的领导下，由专（兼）职安全员、义务消防队员及有关员工参加，开展经常性防火检查，单个建筑物（    ）至少检查一次