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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）
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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）
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【多选题】【人资信息及统计基础知识】【B404LZ-ZY2263】【适中】<531>数据认责管理工作应当将数据的业务归口、管控、录入、使用等各类责任明确到(),认责范围应当覆盖公司全业务域数据,并贯穿数据标准、质量、安全等数据管理工作,实现数据记录级认责。

A、　 分管领导

B、　 部门

C、　 岗位

D、　 人员

答案：CD

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人力资源业务序列学习地图知识题库（格式修改后2023版）
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【判断题】【干部管理与干部监督基础知识】【B404LZ-ZY3243】【简单】<780>《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,实行党政领导干部任职前公示制度。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfd-9225-c00b-f8f41c871b00.html
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【多选题】【人资信息及统计基础知识】【B404LZ-ZY2258】【简单】<526>统计的基本任务是对经济社会发展情况()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfa-9171-c00b-f8f41c871b00.html
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【多选题】【中国南方电网有限责任公司发供电企业业务外委管理细则】【B404LZ-ZY2064】【适中】<335>根据业务性质和内在价值的不同,将发供电企业的作业业务划分为()三类。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf8-23b9-c00b-f8f41c871b00.html
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【单选题】【中国南方电网有限责任公司干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法】【B404LZ-ZY1018】【简单】<18>上级人力资源部门接到干部选拔任用工作有关事项报告后,应当认真审核研究,并在()个工作日内予以答复。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf4-105e-c00b-f8f41c871b00.html
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【多选题】【贵州电网有限责任公司专业技术专家管理细则】【B304LZ-ZY2180】【适中】<449>技术专家分为()。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf9-aa43-c00b-f8f41c871b00.html
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【单选题】【贵州电网有限责任公司企业年金实施细则】【B304LZ-ZY1146】【适中】<145>企业年金缴费总额与()挂钩。
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【单选题】【贵州电网有限责任公司员工处分管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY1098】【简单】<97>警告的处分期为()。
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【判断题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY3268】【简单】<804>非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十日。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfd-d5cf-c00b-f8f41c871b00.html
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【判断题】【贵州电网有限责任公司推进干部能上能下管理试行细则】【B404LZ-ZY3036】【简单】<574>因不适宜担任现职调离岗位、改任同职级职员、免职的,2年内不得提拔;降职的,3年内不得提拔。()
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfb-2847-c00b-f8f41c871b00.html
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【多选题】【贵州电网有限责任公司领导人员管理办法】【B404LZ-ZY2036】【适中】<307>干部“下”的渠道主要包括()、不适宜担任现职调整、违纪违法免职等,具体按照公司有关制度执行。
https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf7-cbef-c00b-f8f41c871b00.html
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【多选题】【人资信息及统计基础知识】【B404LZ-ZY2263】【适中】<531>数据认责管理工作应当将数据的业务归口、管控、录入、使用等各类责任明确到(),认责范围应当覆盖公司全业务域数据,并贯穿数据标准、质量、安全等数据管理工作,实现数据记录级认责。

A、　 分管领导

B、　 部门

C、　 岗位

D、　 人员

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相关题目
【判断题】【干部管理与干部监督基础知识】【B404LZ-ZY3243】【简单】<780>《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,实行党政领导干部任职前公示制度。()

A. 　 正确

B. 　 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfd-9225-c00b-f8f41c871b00.html
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【多选题】【人资信息及统计基础知识】【B404LZ-ZY2258】【简单】<526>统计的基本任务是对经济社会发展情况()。

A. 　 进行统计调查、统计分析

B. 　 提供统计资料和统计咨询意见

C. 　 进行科学决策

D. 　 实行统计监督

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【多选题】【中国南方电网有限责任公司发供电企业业务外委管理细则】【B404LZ-ZY2064】【适中】<335>根据业务性质和内在价值的不同,将发供电企业的作业业务划分为()三类。

A. 　 核心作业业务

B. 　 常规作业业务

C. 　 非常规作业业务

D. 　 其他作业业务

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf8-23b9-c00b-f8f41c871b00.html
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【单选题】【中国南方电网有限责任公司干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法】【B404LZ-ZY1018】【简单】<18>上级人力资源部门接到干部选拔任用工作有关事项报告后,应当认真审核研究,并在()个工作日内予以答复。

A. 　 10

B. 　 9

C. 　 7

D. 　 5

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf4-105e-c00b-f8f41c871b00.html
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【多选题】【贵州电网有限责任公司专业技术专家管理细则】【B304LZ-ZY2180】【适中】<449>技术专家分为()。

A. 　 科研序列

B. 　 技能序列

C. 　 技术序列

D. 　 专业序列

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf9-aa43-c00b-f8f41c871b00.html
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【单选题】【贵州电网有限责任公司企业年金实施细则】【B304LZ-ZY1146】【适中】<145>企业年金缴费总额与()挂钩。

A. 　 企业经济效益

B. 　 国家经济效益

C. 　 组织经济效益

D. 　 省级经济效益

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf5-a435-c00b-f8f41c871b00.html
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【单选题】【贵州电网有限责任公司员工处分管理实施细则(2021版)】【B404LZ-ZY1098】【简单】<97>警告的处分期为()。

A. 　 3个月

B. 　 4个月

C. 　 5个月

D. 　 6个月

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdf5-0ae6-c00b-f8f41c871b00.html
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【判断题】【薪酬绩效与社保福利基础知识】【B404LZ-ZY3268】【简单】<804>非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十日。()

A. 　 正确

B. 　 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfd-d5cf-c00b-f8f41c871b00.html
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【判断题】【贵州电网有限责任公司推进干部能上能下管理试行细则】【B404LZ-ZY3036】【简单】<574>因不适宜担任现职调离岗位、改任同职级职员、免职的,2年内不得提拔;降职的,3年内不得提拔。()

A. 　 正确

B. 　 错误

https://www.shititong.cn/cha-kan/shiti/0010bc1d-bdfb-2847-c00b-f8f41c871b00.html
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【多选题】【贵州电网有限责任公司领导人员管理办法】【B404LZ-ZY2036】【适中】<307>干部“下”的渠道主要包括()、不适宜担任现职调整、违纪违法免职等,具体按照公司有关制度执行。

A. 　 到龄免职(退休)

B. 　 任期期满离任

C. 　 不能正常履职调整

D. 　 问责追究

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