用人单位应当组织劳动者进行职业健康检查，并承担职业健康检查（ ）。

企业应根据风险点管控层别及检查类别，确定公司级、 车间级、班组级的排查组织级别和频次

判定属于重大事故隐患的，企业主要负责人应组织制定事故隐患治理方案，经论证后实施

重大隐患治理工作结束后，企业主要负责人（授权委托分管安全负责人）应组织相关专业部门人员对治理情况进行综合复查评价。对政府督办的重大隐患，按有关规定执行。

企业应适不需要定期对隐患排查治理体系运行情况进行评估，就可以确保其持续适宜性、充分性和有效性

一般隐患企业应将重大隐患向属地负有安全生产监督管理职责的部门报告；企业应及时组织评估，并编制重大隐患评估报告书，评估报告书应包括隐患的类别、影响范围和风险程度以及对隐患的监控措施、治理方式、治理期限的建议等内容。

重大隐患治理由企业各级负责人或者有关人员负责组织整改；能够现场整改的隐患应立即组织整改，整改情况要安排专人进行确认；难以现场整改的隐患应及时进行分析，制定整改措施并限期整改

隐患治理实行分级治理，分类实施。主要包括班组治理、基层单位治理、公司治理等。

企业应制定隐患排查计划，明确各类型隐患排查的排查时间、排查目的、排查要求、排查范围、组织级别及排查人员等

根据危险度分值进行风险等级用颜色进行分类：红色、橙色、黄色、蓝色

风险点是指风险伴随的设施、部位、场所和区域，以及在特定设施、部位、场所和区域实施的伴随风险的作业过程，或以上两者的组合