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29.合肥市公安局保密管理“十个严禁”(试行),第五条:严禁在私人交往及无加密功能的电话、传真、手机等电子设备通信中( )。
28.合肥市公安局辅警安全、文明驾驶警用车辆“六个严禁”分别是:一、严禁酒后驾车,切实做到喝酒不开车、开车不喝酒。二、严禁无证驾驶、疲劳驾驶。三、严禁飙车,开特权车、英雄车、赌气车。四、严禁闯红灯等不按交通标识行驶。五、严禁违规停放。六、严禁( )。
27.敢于斗争、( ),是中国共产党不可战胜的强大精神力量。
26.( )是党的全部理论和实践立足点,更是党百年奋斗得出的历史结论。
25.市局常态化开展“学英模、见行动”活动,每年举办一次“最美民(辅)警”评选表彰和颁奖典礼,弘扬英模精神,凝聚奋进力量。统筹内外宣传资源,把公安英模推出警营、推上社会、( )。
24.辅警在年度考评中连续( )年评定为基本合格等次的,终止劳动合同或退回派遣机构。
23.辅警月度绩效考评结果与月度绩效工资发放挂钩,按排名顺序给予奖惩,在一个考评单元内,绩效考评得分居前20%内的,奖(多发)( )元以上绩效工资。得分位居( )后内的,罚(少发)100元以上绩效工资。
22.辅警年度考评优秀等次人数,原则上以本单位实际参加考评总人数的( )为基数,综合考虑单位年度考评结果、辅警重点工作完成情况、辅警制度创新以及辅警队伍管理等因素,实行上下( )的浮动。
21.辅警的岗前培训采取集中封闭培训和随岗实践培训相结合的方式进行。其中,集中封闭培训为( )天,随岗实践培训为( )天。
20.健全执法安全保障机制,加大民警辅警意外伤害保险力度。完善( )工作,建立民辅警疾病诊疗“绿色通道”。
