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煤矿职称试题练习
2,800
判断题

444、未制定井下劳动定员制度属于重大事故隐患。()

A
正确
B
错误

答案解析

正确答案:A

解析:

正确。未制定井下劳动定员制度会导致井下人员数量超出安全范围,增加了发生重大事故的风险。定员制度可以有效控制井下人员数量,保障矿井安全生产。 举个例子,如果一个矿井没有制定井下劳动定员制度,导致井下人员数量超出安全范围,一旦发生事故,可能会造成大量人员伤亡和财产损失。就像一辆汽车超载行驶一样,超载会增加车辆失控的风险,导致交通事故的发生。因此,制定井下劳动定员制度就像是为矿井安全“限载”,确保矿井安全稳定地运行。
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