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单选题
163.岗位交流人员薪酬待遇坚持()的原则。
A
薪随岗变
B
竞争性
C
激励性
D
经济性
答案解析
正确答案：A
解析：
这道题考察岗位交流人员薪酬待遇的原则。正确答案是A. 薪随岗变。
薪随岗变的原则是指根据岗位的不同特点和要求，确定相应的薪酬水平。这意味着不同岗位的人员所获得的薪酬应该是不同的，与其所承担的责任、风险、工作量等因素相匹配。这样可以激励员工更好地发挥自己的能力，提高工作积极性和效率。
举个例子，一个公司的销售人员和后勤人员的工作性质和要求是不同的。销售人员需要不断开拓市场、与客户沟通，完成销售任务；而后勤人员需要负责物流、仓储等工作。根据薪随岗变的原则，销售人员和后勤人员的薪酬应该根据其工作性质和要求来确定，以激励他们更好地完成工作。这样公司才能更好地发挥员工的专长，提高整体工作效率。
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