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煤矿职称试题练习
2,800
单选题

112.《凯嘉集团公司任职人员试用期考评办法(试行)》中,新聘任职人员试用期为()。

A
 6个月
B
 1年
C
 3个月
D
 8个月

答案解析

正确答案:A

解析:

在凯嘉集团公司任职人员试用期考评办法中规定新聘任职人员的试用期为6个月。试用期是公司为了更好地了解员工的工作表现和适应能力而设立的一段时间,也是员工展示自己能力的机会。 想象一下,试用期就像是一场考试前的准备阶段。在这段时间里,员工需要努力学习、适应新环境、展示自己的能力,就像学生在备考期间努力学习知识、做练习题一样。 如果员工在试用期表现出色,公司可能会正式聘用他们并给予更多的机会和挑战;如果表现不佳,公司可能会终止合同或者提出改进要求。因此,新员工在试用期间要认真对待工作,展现出自己的价值和能力,为自己的职业发展打下坚实的基础。
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