36、企业的利润是企业文化理论和实践的中心和主旋律。()

这道题目说企业的利润是企业文化理论和实践的中心和主旋律，这是错误的。实际上，企业的利润是企业经营活动的结果，是企业经营的目标之一，但并不是企业文化的中心和主旋律。企业文化包括企业的价值观、信念、行为准则等，是企业员工共同遵循和传承的文化基因。 举个例子来说，如果一个企业的文化是以客户至上、团队合作、创新发展为核心，那么员工在工作中会更注重与客户的沟通和服务，团队之间会更加协作，企业也会更加注重创新和发展。这些文化价值观的传承和践行，会影响企业的经营方式和员工的行为，最终也会影响到企业的利润。 因此，企业文化和企业利润是相互关联的，但并不是说企业的利润就是企业文化的中心和主旋律。企业文化的建设和传承是为了更好地实现企业的长期发展和可持续经营。