多选题
劳动者有(),用人单位可以解除劳动合同。
A
在试用期间被证明不符合录用条件的
B
严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的
C
严重失职、营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的
D
被依法追究刑事责任的
答案解析
正确答案:ABCD
相关知识点:
劳动者犯错,单位可解约
题目纠错
焊工知识考试题库
相关题目
单选题
堆焊属于()。
单选题
焊条电弧焊电弧的引燃方法有()。
单选题
焊接前的预热有助于减少焊接应力。
单选题
熔化极脉冲氩弧焊比一般的熔化极氩孤相比()。
单选题
焊接马氏体不锈钢用焊条分为铬不锈钢焊条和铬镍奥氏体不锈钢焊条两大类。
单选题
按照对焊接接头力学性能的影响,将焊接工艺因素分为()。
单选题
焊接裂纹按其生成原因可分为()三种。
单选题
熔化极活性气体保护焊的焊接工艺参数包括()。
单选题
铝及其合金焊接时,由于热影响区受热而发生软化,导致焊接接头强度()母材强度。
单选题
铸铁冷焊焊补,当坡口较大时,应采用多层焊,后层焊缝对前层焊缝和热影响区有热处理作用,可使接头平均硬度降低。
