相关题目
单选题
206. 员工应当培养正直的品行,将( )的核心价值观贯穿于职业行为的
始终。
单选题
205. 坚持( ),服从领导,听从指挥。在工作中做到不找任何借口,加 强责任心,对交办的工作不打折扣、不找借口、不搞变通,千方百计高效高质完
成任务。
单选题
204. 坚持( ),要本着为自己的职业生涯和家庭负责的态度,做到清正
廉洁,坚守底线。
单选题
203 .( )是员工所有职业行为的前提。
单选题
202.建立有效的( ),严格对违规行为的责任认定与追究,并采取有效
的纠正措施,及时改进经营管理流程,适时修订相关政策、程序和操作指南。
单选题
201. 合规管理人员,应当忠于职守,依法办事,( ),不得利用职务便利
牟取不正当的利益,不得在金融机构等企业中兼任职务。
单选题
200.《中央企业合规管理办法》的施行日期是( )
单选题
199.经理层的合规管理职责主要包括( )。
单选题
198.监事会的合规管理职责主要包括( )。
单选题
197.负责指导监督国有企业合规管理工作的部门是( )。
