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单选题
工作休假长短常常基于工作年限和职位而定。豁免员工通常能够比非豁免员工获得更多的假期,尤其在参加工作的前几年。
单选题
所有员工福利费用都必须列支在员工福利费用下。企业不应该用其他费用为员工发放福利。
单选题
企业自主福利:企业在国家政策框架下开展的自主福利项目。只要在国家法律(主要是税收法律)不反对,企业可以自主创新员工福利项目。
单选题
中国的养老保险三支柱体系存在严重的结构问题,第一二支柱占比过高,第三支柱占比很少,与发达国家的比例相反。
单选题
无论是谁在主导组织福利计划中变革的发生,这些变革都会导致成本的增加。
单选题
能力和运营,战略性福利计划过程可以包括对福利管理和传递系统的一个重新评估,这样的评估可以为怎样实现福利管理项目的资源最优化配置和怎样帮助员工认识福利提供新的思路和借鉴。
单选题
依据麦克利兰的成就动机理论,工作本身也具有激励力量。以下不属于工作激励的方式是:
单选题
在下列有关“大五”人格的表述中,错误的是:
单选题
过程和解决办法。以下有关影响员工创新行为的因素表述错误的是:
单选题
我国仍是发展中国家,很多人主要的需求层次还是物质需求。因此,物质激励仍然是一种主要的激励形式,下列有关物质激励的注意事项错误的是:
