生产经营单位及其主要负责人有下列()行为的，给予警告，对其主 要负责人、其他有关人员处1千元 以上1万元以下的罚款。

好的，我们来逐一分析这道多选题的各个选项，并解释为什么选择这些答案。 ### 题目背景 这道题目考察的是对《安全生产法》及相关法规的理解，特别是关于生产经营单位及其主要负责人在安全生产管理中的违法行为及其法律责任。 ### 选项分析 **A. 违反安全管理规定作业的** - **解析**：这一选项指的是生产经营单位在作业过程中没有遵守国家或行业制定的安全管理规定。例如，没有按照操作规程进行设备维护，或者没有穿戴必要的个人防护装备等。 - **是否正确**：正确。根据相关法律法规，违反安全管理规定作业是违法行为，会受到警告和罚款。 **B. 强令从业人员违章、冒险作业的** - **解析**：这一选项指的是生产经营单位的主要负责人或其他管理人员强迫员工在不安全的条件下工作，如要求员工在没有安全措施的情况下进行高空作业。 - **是否正确**：不正确。虽然这种行为也是严重的违法行为，但题目中提到的处罚标准是“警告，对其主要负责人、其他有关人员处1千元以上1万元以下的罚款”，而强令从业人员违章、冒险作业的行为通常会受到更严厉的处罚，如拘留或更高金额的罚款。 **C. 指挥从业人员违章、冒险作业的** - **解析**：这一选项与B选项类似，但强调的是管理人员在指挥过程中要求员工违章或冒险作业。例如，要求员工在没有安全培训的情况下操作危险设备。 - **是否正确**：正确。这种行为同样属于违法行为，会受到警告和罚款。 **D. 未按规定足额提取和使用安全生产费用的** - **解析**：这一选项指的是生产经营单位没有按照国家规定提取和使用安全生产费用。例如，没有将足够的资金用于购买安全设备或进行安全培训。 - **是否正确**：不正确。虽然这种行为也是违法行为，但题目中提到的处罚标准是“警告，对其主要负责人、其他有关人员处1千元以上1万元以下的罚款”，而未按规定足额提取和使用安全生产费用的行为通常会受到更具体的经济处罚，如责令改正并处以罚款。 **E. 发现从业人员违章作业不加制止的** - **解析**：这一选项指的是生产经营单位的主要负责人或其他管理人员在发现员工违章作业时没有及时制止。例如，发现员工没有佩戴安全帽却继续作业，却没有采取任何措施。 - **是否正确**：正确。这种行为属于管理失职，会受到警告和罚款。 ### 答案解析 根据上述分析，选项A、C和E符合题目中提到的处罚标准，即“给予警告，对其主要负责人、其他有关人员处1千元以上1万元以下的罚款”。因此，正确答案是 **ACE**。 希望这些解析对你理解这道题目有所帮助！如果有任何进一步的问题，欢迎随时提问。