多选题
下列哪些内容是局采购管理部的管理职责?
A
供应商管理体系、制度建设的检查与考核
B
完善供应商引进、淘汰机制
C
战略供应商的洽谈、关系维护和评定
D
建立战略品牌库,做好全过程管理
E
负责所辖区域供应商品质飞检工作
答案解析
正确答案:ABCD
题目纠错
建筑工程试题信息2W6条
相关题目
单选题
下列有关于项目质量总监的岗位核定条件,说法错误的是()
单选题
下列关于分公司总部副总师、部门经理、部门副经理岗位的基本条件,不正确的表述有()
单选题
公司总部高级经理人数为2-3人,最多不得超过本部门D职级人数。()
单选题
在局系统内本科及以下学历工作满()年、硕士研究生及以上学历工作满()年的员工可参与职称评审。()
单选题
所有岗位核定中 () 年(含)前毕业的,学历可放宽至全日制专科;()年以后毕业的第一学历不得低于全日制大专,本科可以为后取学历(不含网络教育)。()
单选题
房建项目 16 万平米以下或合同额低于 5 亿元规模、A 类基础设施合同额 5 亿元以下、安装专业工程合同额 5000 万以下、装饰专业工程合同额 3000 万以下,可以设置专职劳务、行政、财务、资料管理人员。()
单选题
按照公司管理规定,下列哪种情况不符合解除合同要求()
单选题
对于两级总部一般管理人员、二级单位部门副职年度考核,考核评价为A档的部门,前()人员可以有资格被评定为卓越绩效的A+档
单选题
对于两级总部管理人员,()考核结果为C档或D档员工,不得参加年度任何评优活动
单选题
项目专业工程师李某,全年日常绩效考核结果有3次A,8次B,1次C,按照日常绩效考核结果运用积分制考核方式,他在日常绩效部分得分应为()分(换算成百分制)。
